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Growth Marketer: o que é, o que faz, salário e como ser um

Você já deve saber que à medida que empresas e indústrias mudam, suas abordagens para se relacionar com os clientes também evoluem, certo? 

O marketing tradicional como conhecemos, existe há muitos anos e prioriza o desenvolvimento a longo prazo, assim como a construção de conexões duradouras com os clientes.

Por outro lado, você sabia que existe uma forma mais estratégica de se envolver com os clientes e alcançar um número maior de pessoas em menor período de tempo? 

Estamos falando de um conceito que se tornou essencial nos dias de hoje: o Growth Marketing.

Os profissionais que trabalham nesta área são chamados de Growth Marketer.

Mas o que faz exatamente um Growth Marketer e qual o seu verdadeiro papel dentro de uma empresa?

Neste artigo falamos sobre essa profissão que está entre uma das mais procuradas pelas empresas atualmente e tem um papel fundamental, principalmente após esse boom da internet.

Confira para saber mais!

O que é um Growth Marketer?

O termo “Growth Marketer” se traduz diretamente como “profissional de marketing de crescimento”, um cargo de extrema importância no cenário atual dos negócios.

Este especialista é encarregado de impulsionar o crescimento das empresas através de estratégias criativas e análises detalhadas

Para isso, estes profissionais utilizam uma variedade de ferramentas e técnicas, que vão muito além do marketing tradicional.

Estas técnicas incluem análise de dados para identificar oportunidades, criatividade para desenvolver campanhas atrativas e testes contínuos para otimizar resultados. 

Em resumo, um growth marketer é um tipo inovador de profissional de marketing que se concentra em desenvolver, otimizar e medir estratégias projetadas para impulsionar a aquisição e o engajamento de clientes, bem como a retenção.

O que faz um Growth Marketer?

O que faz um Growth Marketer

 O Growth Marketer é quem está sempre experimentando diferentes canais para descobrir quais funcionam melhor em cada etapa do processo de vendas. 

Eles buscam formas de impulsionar o crescimento do negócio de maneira mais eficiente, mesmo com recursos limitados.

Sua habilidade em analisar dados e ajustar estratégias com base em insights é o que os torna verdadeiramente indispensáveis. 

Confira algumas das suas responsabilidades:

  • Criar e atualizar conteúdo criativo;
  • Realizar testes A/B;
  • Planejar, otimizar e expandir campanhas pagas de anúncios;
  • Gerenciar canais de aquisição social;
  • Planejar e otimizar campanhas de e-mail criativas e seu timing;
  • Atualizar e/ou abandonar quaisquer campanhas de marketing tradicionais;
  • Construir programas de referência eficazes e envolventes;
  • Analisar o impacto geral do funil de vendas, não só o topo, e ajustar quando necessário;
  • Utilizar dados do usuário para adaptar campanhas de marketing visando mais engajamento.
  • Otimização de mecanismos de pesquisa (SEO)

Em suma, ​​um growth marketer competente busca um marketing efetivo que gere resultados concretos para sua empresa antes, durante e depois de conquistar um cliente.

Qual o papel do Growth Marketer nas empresas?

Qual o papel do Growth Marketer nas empresas

No cenário empresarial altamente competitivo de hoje, a presença de um growth marketer tornou-se crucial para o sucesso e o crescimento sustentável das empresas. 

Até mesmo bigtechs globais como Airbnb e Netflix tiveram cases de sucesso utilizando estratégias de marketing de crescimento.

Mas o que diferencia uma empresa que possui esse profissional daquela que não tem?

Vamos imaginar duas empresas, ambas oferecendo produtos ou serviços de alto calibre. 

No entanto, uma delas decide apostar no growth marketing, enquanto a outra não. 

Aquela que opta pelo profissional que trabalha nessa área vai desfrutar de uma vantagem considerável.

Enquanto isso, a empresa que negligencia esse investimento e decide focar apenas em estratégias de marketing tradicionais pode enfrentar uma imensa estagnação.

Já ficou claro qual das duas terá mais dificuldade para alcançar seu público-alvo e expandir sua base de clientes, não é?

Mas quais são as vantagens específicas de ter um growth marketer em uma empresa? 

Listamos cinco delas:

1. Acelerar o crescimento

    Esse profissional foca na aceleração do crescimento do negócio de forma rápida e eficiente, ajudando a empresa a alcançar seus objetivos mais rapidamente.

    2. Otimização de recursos

    Ao identificar os canais mais eficazes e criar conteúdo direcionado, o Growth Marketer otimiza os recursos e maximiza o retorno sobre o investimento em marketing.

    Além de garantir que cada recurso seja utilizado de forma eficiente.

    3. Compreensão de mercado assertiva

    O growth marketing traz uma maior compreensão do mercado utilizando dados e métricas que fornecem insights valiosos sobre as tendências do setor e do comportamento do cliente.

    Dessa maneira, a empresa consegue se adaptar rapidamente às mudanças.

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    4. A empresa vai além

    Uma das vantagens de ter esse profissional está ligada às estratégias e abordagens inovadoras que ele propõe para alcançar e envolver os clientes.

    Trazendo assim garantia para que a empresa permaneça à frente da concorrência.

    5. Fidelização

    Além de impulsionar o crescimento, um growth marketer também tem a capacidade de cultivar relacionamentos sólidos com os clientes.

      Portanto, mesmo as empresas menores podem se beneficiar enormemente ao investir nesse profissional.

      Onde trabalha um Growth Marketer?

      Onde trabalha um Growth Marketer

      Growth Marketers geralmente integram equipes mais amplas dentro dos setores de marketing ou desenvolvimento de produtos de uma empresa. 

      Sua atuação pode variar desde empresas consolidadas até startups inovadoras no ramo da tecnologia, ou até mesmo fazer parte de uma equipe de freelancers remotos.

      É bem comum encontrar esses profissionais em startups, onde a flexibilidade e a capacidade de adaptação são cruciais para o crescimento inicial do empreendimento. 

      Todos esses setores têm um objetivo em comum: alavancar seu crescimento por meio de estratégias de marketing eficientes.

      Quanto ganha um Growth Marketer?

      O salário de um Growth Marketer pode variar entre R$6 mil e R$10 mil por mês, segundo o site Glassdoor.com.

      No entanto, dependendo da experiência, habilidades e localização, esse valor pode chegar a R$16.000,00 mensais

      Portanto, se você quer ser um Growth Marketer é importante estar sempre antenado com o que acontece no mercado, quais são as tendências e inovações, além de manter o seu currículo atualizado.

      Qual a diferença entre Growth Marketer e Growth Hacker?

      Já ouviu esses dois termos e ficou confuso com a similaridade deles? 

      Pode ter certeza que você não foi o único. 

      Tanto o Growth Marketing quanto o Growth Hacking são abordagens para impulsionar o crescimento de uma empresa, cada uma com suas próprias características e estratégias. 

      O Growth Hacking é uma metodologia focada em descobrir maneiras inovadoras e pouco convencionais de crescer rapidamente

      Isso geralmente envolve experimentação e testes contínuos para identificar oportunidades de crescimento. 

      Estes testes têm ênfase em táticas que melhorem a experiência do usuário, como otimização de conversões e ajustes rápidos para maximizar o retorno sobre o investimento.

      Por outro lado, o Growth Marketing é uma abordagem mais abrangente e integrada, que incorpora diversas estratégias e disciplinas para impulsionar o crescimento da empresa. 

      O objetivo do Growth Marketing não é apenas atrair novos clientes, mas também engajá-los e retê-los a longo prazo.

      Enquanto o Growth Hacking é muitas vezes associado a ações de curto prazo e experimentação rápida, o Growth Marketing adota uma visão mais duradoura, focando no crescimento sustentável da empresa. 

      O Growth Hacking é uma parte importante do Growth Marketing, mas ambos representam abordagens distintas para alcançar o mesmo objetivo.

      Como se tornar um Growth Marketer?

      Como se tornar um Growth Marketer

      Tornar-se um Growth Marketer exige um conhecimento aprofundado em análise de dados, operações e marketing

      O primeiro passo é obter uma formação em marketing, negócios ou publicidade e propaganda.

      Habilidades comportamentais

      • Pensamento crítico e criativo;
      • Solução de problemas;
      • Colaboração;
      • Boa comunicação escrita e verbal;
      • Resiliência;
      • Empatia.

      Habilidades técnicas

      • Capacidade de identificar oportunidades de crescimento;
      • Capacidade de desenvolver e executar estratégias de crescimento;
      • Capacidade de acompanhar e medir o progresso;
      • Conhecimento em testes A/B;
      • Conhecedor da experiência de integração do usuário;
      • Gerenciamento de mídias sociais;
      • Análise de dados.

      E para quem já tem uma graduação, as especializações, como MBA ou cursos específicos em análise de dados e estratégias de crescimento, podem ser uma boa ideia.

      Além disso, a participação em workshops, conferências e a busca por experiências práticas também são importantes para aprimorar as habilidades que você vai precisar!

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      Tornar-se um Growth Marketer é um processo que exige dedicação, conhecimento e habilidades multifacetadas

      Com formação em marketing, negócios ou publicidade, aliada ao entendimento de análise de dados e estratégias de crescimento, os profissionais podem se destacar rapidamente. 

      Ao desenvolver as habilidades certas, os Growth Marketers são capazes de impulsionar o crescimento das empresas de forma eficaz, contribuindo para o sucesso a longo prazo.

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